Συνάδελφοι,
 
Σε συνέχεια προηγούμενων  ανακοινώσεων μας αναφορικά με την υπογραφή Ειδικής Επιχειρησιακής Συλλογικής Σύμβασης Εργασίας για την τηλεργασία αλλά και τη σχετική  ανακοίνωση της Τράπεζας με παραπομπή σε Κανονισμό Τηλεργασίας, έχει έρθει σε γνώση μας ότι δεν έχουν γίνει σε όλους πλήρως κατανοητοί οι όροι της σύμβασης.
 
Κατόπιν τούτου, κρίνουμε αναγκαία την αποσαφήνιση ορισμένων  διατάξεων προκειμένου να μην προκύπτουν  προβλήματα στην εύρυθμη εφαρμογής της και στη λειτουργία των μονάδων.
 
Καταρχήν ξεκαθαρίζουμε ότι  οι συμβάσεις που υπογράφονται από τους Συλλόγους έρχονται για να ρυθμίσουν και να κατοχυρώσουν δικαιώματα και επέχουν θέση νόμου.
 
Συγκεκριμένα, οι μέρες τηλεργασίας που μέχρι την 30η Απριλίου ήταν αποκλειστικά στη διάθεση της Τράπεζας να τις περιορίσει μέχρι και να τις μηδενίσει, από την 1η Μαΐου δεν μπορεί να το πράξει μονομερώς.
 
Από την 1η Μαΐου 2026, δεν δίνεται απλά η δυνατότητα για τηλεργασία στους εργαζόμενους, αλλά για πρώτη φορά στην Ελλάδα και στις Τράπεζες, διασφαλίζονται με Σύμβαση δύο (2) μέρες την εβδομάδα τηλεργασία, μέσα από ένα σαφές θεσμικό πλαίσιο κανόνων.
 
Η σύμβαση καλύπτει το 85% των Κεντρικών Υπηρεσιών, πλην των εξαιρούμενων μονάδων, για τις οποίες εντάχθηκαν στη σύμβαση κριτήρια επιλεξιμότητας  (άρθρο 4.2.).
 
Σύμφωνα με τη σύμβαση άρθρο 2.2 « Η συμφωνία τηλεργασίας θα προβλέπει πάντοτε συνδυασμό ημερών τηλεργασίας και φυσικής παρουσίας σε εγκαταστάσεις της Τράπεζας». 

Αυτό σε καμία περίπτωση δεν αποκλείει τη δυνατότητα, σε όσες μονάδες δίνονταν μέχρι τώρα  περισσότερες από 2 ημέρες ανά εβδομάδα, να μπορούν να κάνουν χρήση επιπλέον ημερών, εφόσον ο διευθυντής της μονάδας είναι σύμφωνος με αυτό.
 
Οι υπηρεσίες που είχαν ενίοτε περισσότερες ημέρες, με απόφαση του Διευθυντή της εκάστοτε υπηρεσίας, δεν περιορίζονται από την Σύμβαση, η οποία αναφέρει ρητά στο Άρθρο 4.1.4. «Οι ημέρες νόμιμης άδειας ή οι αργίες σε μία εβδομάδα μειώνουν αντίστοιχα τις ημέρες τηλεργασίας, χωρίς να αναιρείται η δυνατότητα επιπλέον ημερών τηλεργασίας, εάν η Μονάδα το επιλέξει». 

Οι ρυθμίσεις της Σύμβασης κατοχυρώνουν ρητά το δικαίωμα των 2 ημερών χωρίς να θέτουν κανέναν περιορισμό στη χορήγηση πρόσθετων ημερών. Οι πέραν των 2 ημερών τηλεργασίας  μπορούν να συνεχίσουν  να δίνονται όπως πριν με  αποκλειστική ευθύνη της Διοίκησης και των επικεφαλής των μονάδων.
 
Κατοχυρώσαμε το δικαίωμα και διατηρήσαμε τη δυνατότητα προσθέτοντας σημαντικές διασφαλίσεις. 

Είναι προφανές ότι εφόσον υπήρχε η δυνατότητα προηγουμένως δεν συντρέχουν λόγοι περιορισμού της άνευ λόγου, με οποιαδήποτε προσχηματική επίκληση.
 
Με δεδομένα το γράμμα και το πνεύμα των ρυθμίσεων της Σύμβασης και για την αποφυγή παρερμηνειών και παρεξηγήσεων, συστήνουμε στους Διευθυντές, Προϊσταμένους αλλά και στους εργαζόμενους, να ανατρέξουν στο πλήρες κείμενο της «Ειδικής Επιχειρησιακής Συλλογικής Σύμβασης για την τηλεργασία» και να διατηρήσουν την μέχρι σήμερα τακτική των υπηρεσιών τους σε περίπτωση που είχαν περισσότερες των 2 ημέρες τηλεργασίας, όπως και προηγουμένως, όταν αυτή η πρακτική δεν δημιουργεί λειτουργικά προβλήματα στο εκάστοτε τμήμα.
 
Συνάδελφοι,
Η νέα σύμβαση για την τηλεργασία αποτελεί μια νέα κατάκτηση και οφείλουμε όλοι να την προστατέψουμε.

Καλούμε όλους τους συναδέλφους που αντιμετωπίζουν πρόβλημα με την εφαρμογή της τηλεργασίας να επικοινωνήσουν μαζί μας προκειμένου να παρέμβουμε για την ορθή τήρηση των όρων της σύμβασης.

Η ενεργή σχέση που έχουμε χτίσει μεταξύ μας αποτελούν το ισχυρότερο μας όπλο για περισσότερες κατακτήσεις.

ΣΥΛΛΟΓΟΣ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΑΓΡΟΤΙΚΗΣ ΤΡΑΠΕΖΑΣ
     Ο Πρόεδρος                                   Ο Γεν. Γραμματέας
Παναγιώτης Αδαμόπουλος               Γιάννης  Αδάμος
 
ΕΝΩΤΙΚΟΣ ΣΥΛΛΟΓΟΣ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΤΡΑΠΕΖΑΣ ΠΕΙΡΑΙΩΣ
      Ο Πρόεδρος                            Η Γεν. Γραμματέας
Μάκης Τσιμρόγλου                     Έφη Γκόγκα

Μια πρωτοβουλία που εντάσσεται στο ευρύτερο πλαίσιο των παροχών μας, πέραν της καθημερινής συνδικαλιστικής δράσης, με στόχο να προσφέρουμε και φέτος στα μέλη μας και τις οικογενειές τους την ευκαιρία διακοπών και ξεκούρασης τους.

Με σεβασμό στις ανάγκες των συναδέλφων εξασφαλίσαμε καταλύματα σε Γύθειο, Κάρυστο και Πλαταμώνα τα οποία έχουν άμεση πρόσβαση στη θάλασσα και δυνατότητα εξορμήσεων στις γύρω περιοχές.

Διάρκεια Προγράμματος από το Σάββατο 13 Ιουνίου έως Σάββατο 29 Αύγουστο 2026

Εξαιρούνται τα μέλη που κληρώθηκαν στο πρόγραμμα πέρυσι (κληρωθέντες ή επιλαχόντες που πήγαν διακοπές με το πρόγραμμα του 2025)

Επιτρέπεται μία μόνο αίτηση ανά μέλος για έναν προορισμό και μία περίοδο
Υποβολή Αιτήσεων: Από Πέμπτη 30 Απριλίου έως Παρασκευή 15 Μαΐου 2026

Κλήρωση: Δευτέρα 18 Μαΐου, ώρα 16.00 μμ. στα γραφεία του ΣΕΤΠ

Υποβολή Αιτήσεων: αποκλειστικά στα email των συναδέλφων:
                     Δουμπιώτη Δώρα  This email address is being protected from spambots. You need JavaScript enabled to view it.
                     Πανταζή Γιώργου  This email address is being protected from spambots. You need JavaScript enabled to view it.
                     Πετράκη Ιωσήφ    This email address is being protected from spambots. You need JavaScript enabled to view it.
 
ΑΙΤΗΣΗ ΣΥΜΜΕΤΟΧΗΣ 2026 (επισυνάπτεται)

Λίστα Επιλαχόντων/Αναπλήρωσης

Εκτός από  την λίστα κληρωθέντων θα υπάρξει και λίστα επιλαχόντων στην οποία θα συμπεριλαμβάνονται όλα τα μέλη που υπέβαλαν αίτηση και δεν κληρώθηκαν και θα ενημερώνονται με σειρά προτεραιότητας βάση της κλήρωσης σε περίπτωση κολλήματος του πρώτου δικαιούχου.

Διευκρινίσεις

Η διαμονή θα είναι στο Olympus Thea Πλαταμώνας 4*. Αφετηρία και σημείο αναφοράς για τις εξορμήσεις σας για όλο το χρόνο, το Olympus Thea Boutique Hotel απαντά στο δίλημμα «βουνό ή θάλασσα», συνδυάζοντας μοναδικά και τα δύο.

Με αμφιθεατρική αρχιτεκτονική πάνω από το Αιγαίο Πέλαγος, με μοναδική πανοραμική θέα, το Olympus Thea Boutique Hotel περιλαμβάνει όμορφους και λειτουργικούς χώρους όπως εστιατόριο, μπαρ, συνεδριακή αίθουσα, πισίνα και κέντρο υγείας, όλα υψηλών προδιαγραφών.

Απολαύστε μια πολυτελή διαμονή στα μοντέρνα, ευρύχωρα δωμάτια του ξενοδοχείου μας, συμπεριλαμβανομένων όλων των τύπων δωματίων (standard, οικογενειακά, σουίτες και για άτομα με ειδικές ανάγκες), με την υπέροχη διακόσμηση και όλες τις σύγχρονες ανέσεις.

Τιμώντας τη φήμη του Ξένιου Δία (Δίας), τόσο η υπηρεσία δωματίου και το minibus για την παραλία, όσο και οι άλλες υπηρεσίες του ξενοδοχείου, εκτελούνται από επαγγελματίες της φιλοξενίας, με διακριτικότητα, φιλικότητα και αίσθημα ευθύνης, που σας εγγυώνται ποιοτικές, ξεκούραστες και άνετες διακοπές.
 
Οι τιμές είναι ανά δωμάτιο με All Inclusive πρόγραμμα

Oι παραπάνω τιμές περιλαμβάνουν όλους τους φόρους εκτός από το τέλος ανθεκτικότητας του άρθρου 30 Ν.5073/2023, ανά ημερήσια χρήση έκαστους δωματίου, το οποίο είναι 10€ και καταβάλλεται στο ξενοδοχείο.

Οι τιμές και η διαθεσιμότητα ισχύουν έως τις 14 Μαΐου όπου θα πρέπει να γίνει κατάθεση του συνολικού ποσού με ταυτόχρονη ενημέρωση του συλλόγου και στους συναδέλφους Μπέλλος Φώτης (This email address is being protected from spambots. You need JavaScript enabled to view it.), Πετράκης Σήφης (This email address is being protected from spambots. You need JavaScript enabled to view it.) Πανταζής Γιώργος ( This email address is being protected from spambots. You need JavaScript enabled to view it. )
 
ΠΡΟΣΟΧΗ στην κατάθεση θα πρέπει να αναγράφεται επώνυμο καταθέτη και κατηγορία δωματίου.

Σε περίπτωση ακύρωσης λόγω της μεγάλης ζήτησης λόγω του τριημέρου του Αγίου Πνεύματος και της προνομιακής τιμής η προκαταβολή δεν επιστρέφεται.

Το All Inclusive πρόγραμμα περιλαμβάνει:
Πρωινό σε μπουφέ (07:30-10:00) στο κεντρικό εστιατόριο
Μεσημεριανό σε μπουφέ (13:30-15:00) στο κεντρικό εστιατόριο
Βραδινό σε μπουφέ  (19:00-21:30) στο κεντρικό εστιατόριο
Παγωτά στο μπαρ της πισίνας (13:00-17:00)
Ζεστά ροφήματα: Τσάι, καφές, σοκολάτα στο μπαρ της πισίνας (10:00-18:00)
Το κεντρικό εστιατόριο (13:30-15:00 και 19:00-22:00) και το μπαρ της πισίνας (10:00-19:00) με all inclusive πακέτο ποτών: αναψυκτικά, βαρελίσια μπύρα, κρασί (κόκκινο, ροζέ και λευκό), καφέδες, τσάι, χυμοί, ζεστή σοκολάτα, ούζο, μπράντι.

Τραπεζικός λογαριασμός
Πειραιώς 50 1105 1542 819
IBAN GR03 0172 0110 0050 1105 1542 819
Δικαιούχος λογαριασμού ΣΕΤΠ
 

Συνάδελφοι,
Το τελευταίο διάστημα υπάρχουν συγκεχυμένες  πληροφορίες  σχετικά με τη διαδικασία των κατασκηνώσεων για το  2026, χωρίς ωστόσο ακόμη ο ΕΦΚΑ να έχει τοποθετηθεί επ΄αυτού με σχετική εγκύκλιο ή με επίσημη ανακοίνωση.  

Από τις πληροφορίες αυτές που προέρχονται από τις κατασκηνώσεις, προκύπτει ότι φέτος θα αλλάξει η διαδικασία, οι ασφαλισμένοι θα πρέπει να προβούν σε αίτηση έγκρισης voucher στον ΕΦΚΑ και όταν αυτό εγκριθεί θα μπορούν να κάνουν κράτηση στην κατασκήνωση ενδιαφέροντος τους. 

Με βάσει αυτές τις πληροφορίες οι κατασκηνώσεις ζητούν από τους ενδιαφερόμενους να προβούν σε προκράτηση θέσης.

Παράλληλα, από πληροφορίες δημοσιευμάτων, προκύπτει ότι θα υπάρξουν οικονομικά κριτήρια για την απόδοση voucher με όριο το ποσό των 30.000 ευρώ οικογενειακού εισοδήματος. Αν αυτές οι πληροφορίες επαληθευτούν, τότε μεγάλος αριθμός τραπεζουπαλλήλων θα εξαιρεθεί της διαδικασίας, γεγονός που είναι καθ όλα άδικο καθώς πληρώνουμε όλοι μας εισφορές για την κάλυψη αυτής της κοινωνικής παροχής.

Κατόπιν αυτών, θέσαμε το θέμα στη Διεύθυνση Ανθρωπίνου Δυναμικού επισημαίνοντας τα προβλήματα που θα δημιουργηθούν. Η Δ.Α.Δ. μας ενημέρωσε ότι δεν  έχει ακόμα σαφή απάντηση από τον ΕΦΚΑ. Το θέμα τέθηκε επίσης στον ΕΦΚΑ από το Σύλλογο από τον οποίο όμως δεν έχουμε λάβει απάντηση.   

Ως εκ τούτου, και προκειμένου να μην δημιουργηθούν προβλήματα, προτρέπουμε τους συναδέλφους να προχωρήσουν σε προκράτηση στις κατασκήνωσεις που επιθυμούν, μέχρι να έχουμε ολοκληρωμένη εικόνα από τον ΕΦΚΑ για τη διαδικασία  που θα ακολουθηθεί φέτος.

Οι κατασκηνώσεις είναι κοινωνική παροχή στους εργαζόμενους που θα πρέπει να καλύπτει ο ΕΦΚΑ. Παρόλα αυτά όμως επισημαίνουμε ότι σε κάθε περίπτωση υπάρχει ενεργή η διάταξη του άρθρου 16 της Κλαδικής Σύμβασης όπου ορίζει ότι αν κάποιος εργαζόμενος απορριφθεί από τον οικείο ασφαλιστικό φορέα τότε το κόστος μέσω κατασκηνωτικού επιδόματος και μέχρι του ποσού των 724 ευρώ το αναλαμβάνει η εκάστοτε τράπεζα.

Θα ακολουθήσει νέα ανακοίνωση. 
       

ΣΥΛΛΟΓΟΣ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΤΡΑΠΕΖΑΣ ΠΕΙΡΑΙΩΣ
    Ο Πρόεδρος               Η Γεν. Γραμματέας
Βάιος Νάκος                Χαρά Θεοδώρου

ΣΥΛΛΟΓΟΣ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΑΓΡΟΤΙΚΗΣ ΤΡΑΠΕΖΑΣ
     Ο Πρόεδρος                                   Ο Γεν. Γραμματέας
Παναγιώτης Αδαμόπουλος               Γιάννης  Αδάμος
  
ΕΝΩΤΙΚΟΣ ΣΥΛΛΟΓΟΣ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΤΡΑΠΕΖΑΣ ΠΕΙΡΑΙΩΣ
      Ο Πρόεδρος                            Η Γεν. Γραμματέας
Μάκης Τσιμρόγλου                     Έφη Γκόγκα