ΣΕΤΠ

Ενημερωτικό σημείωμα Νο 50

Χρηματική επιβράβευση Αριστείας

Συνάδελφοι,

Επί πολλά έτη, ο Σύλλογός μας έχει θεσμοθετήσει και καταβάλλει χρηματική επιβράβευση για την αριστεία, είτε στη δευτεροβάθμια, είτε στην τριτοβάθμια εκπαίδευση.

Παράλληλα και μέσω Επιχειρησιακής Σύμβασης, αντίστοιχη επιβράβευση, καταβάλλεται από την Τράπεζα.

Πιο συγκεκριμένα:

Ύστερα από σχετικές αποφάσεις του Διοικητικού Συμβουλίου, ο Σύλλογός μας χορηγεί τα παρακάτω Αριστεία για τα Δημόσια Εκπαιδευτικά Ιδρύματα στην Ελλάδα:

ΜΕ ΤΟΝ ΣΕΤΠ ΣΤΟ
«ΘΑΥΜΑΣΤΟ ΤΑΞΙΔΙ ΤΟΥ ΝΙΛΣ ΧΟΛΓΚΕΡΣΟΝ»
ΣΕ ΟΛΗ ΤΗΝ ΕΛΛΑΔΑ

Συνάδελφοι,

Ο Σύλλογος μας εξασφάλισε για τα παιδιά των μελών του και τους συνοδούς τους εισιτήρια για την παράσταση «ΤΟ ΘΑΥΜΑΣΤΟ ΤΑΞΙΔΙ ΤΟΥ ΝΙΛΣ ΧΟΛΓΚΕΡΣΟΝ» που θα πραγματοποιήσει καλοκαιρινή περιοδεία σε πόλεις όλης της Ελλάδας (συνημμένα στο τέλος του σημειώματος, θα βρείτε το πρόγραμμα των παραστάσεων).

Η τιμή του εισιτηρίου, μετά την επιδότηση του Συλλόγου, διαμορφώνεται στα 8 ευρώ.

Ανακοίνωση Νο 145

ΑΚΟΥΜΕ ΤΗ ΦΩΝΗ ΟΛΩΝ ΤΩΝ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ

ΣΗΜΑΝΤΙΚΑ ΤΑ ΕΥΡΗΜΑΤΑ ΚΑΙ ΟΙ ΑΝΑΓΚΕΣ ΠΟΥ ΑΝΑΔΕΙΚΝΥΟΝΤΑΙ ΓΙΑ ΤΗΝ ΕΚΠΑΙΔΕΥΤΙΚΗ ΔΙΑΔΙΚΑΣΙΑ ΣΤΗΝ ΤΡΑΠΕΖΑ

ΔΗΜΟΣΙΟΠΟΙΗΣΗ ΤΩΝ ΑΠΟΤΕΛΕΣΜΑΤΩΝ ΤΗΣ ΕΡΕΥΝΑΣ ΓΝΩΜΗΣ ΤΟΥ Σ.Ε.Τ.Π. ΓΙΑ ΤΗΝ ΠΑΡΟΧΗ ΤΩΝ ΕΚΠΑΙΔΕΥΤΙΚΩΝ ΠΡΟΓΡΑΜΜΑΤΩΝ ΣΤΗΝ ΤΡΑΠΕΖΑ

Σε μια περίοδο που ο ψηφιακός μετασχηματισμός εξελίσσεται, ο Σ.Ε.Τ.Π. διεξήγαγε διαδικτυακή έρευνα, σε σχέση την ποιότητα και το περιεχόμενο των εκπαιδευτικών προγραμμάτων που παρέχει η Τράπεζα προς το Προσωπικό, βάσει και των θεσμικών της υποχρεώσεων, όπως αυτές απορρέουν από τις οικείες Συλλογικές Συμβάσεις.

Η συγκεκριμένη έρευνα αποτελεί για το Σύλλογο, την καταγραφή της γνώμης από την πλευρά των εργαζόμενων και αποτυπώνεται με τον πλέον αξιόπιστο, σύγχρονο και τεκμηριωμένο τρόπο η άποψη, η αξιολόγηση, οι ανάγκες και οι ανησυχίες στην εργασιακή καθημερινότητα.

Μέσω της έρευνας θα πρέπει να αξιολογηθεί η αποτελεσματικότητα των εκπαιδευτικών προγραμμάτων και να εντοπιστούν οι τομείς στους οποίους οι εργαζόμενοι χρειάζονται ή επιζητούν πρόσθετη εκπαίδευση ή υποστήριξη των δεξιοτήτων τους, λαμβάνοντας υπόψη και το περιβάλλον που μετασχηματίζονται σήμερα οι τράπεζες.

Τα αποτελέσματα, θα κοινοποιηθούν προς τη Διοίκηση της Τράπεζας και την Ο.Τ.Ο.Ε.

Ανακοίνωση Νο 146

Επιτυχημένη διεκδίκηση του Συλλόγου μας

Κάλυψη των ποσών απαλλαγής που προέκυψαν από τη μεταβολή του ασφαλιστικού έτους στο ιατροφαρμακευτικό πρόγραμμα, από 1/1/2023 – 31/3-2023

Συνάδελφοι,

Από την 1η Απριλίου 2022 έχει ενταχθεί στο ΤΕΑ Πειραιώς η ιδιωτική ασφάλιση ζωής και ιατροφαρμακευτικής περίθαλψης, με αντασφαλίστρια εταιρεία την ΝΝ Ελλάς.

Η ένταξη αυτή είχε ως αποτέλεσμα, το διάστημα του ασφαλιστικού έτους για το 2022 να είναι από 1 Απριλίου 2022 έως 31 Δεκεμβρίου 2022. Από 1 Ιανουαρίου 2023 το νέο ασφαλιστικό έτος, συμπίπτει πλέον, με το ημερολογιακό (1/1/2023 – 31/12/2023).

Όπως έχουμε αναφέρει και σε προηγούμενες ανακοινώσεις, η 9μηνη διάρκεια για τον υπολογισμό των ετήσιων ποσών απαλλαγής (100 ευρώ για την εξωνοσοκομειακή κάλυψη και 500 ευρώ για τη νοσοκομειακή κάλυψη), είχε ως αποτέλεσμα τη δυσανάλογη αποζημίωση μερίδας ασφαλισμένων.

Από την πρώτη στιγμή, πραγματοποιήσαμε παρέμβαση στη Διεύθυνση Ανθρώπινου Δυναμικού, ώστε η αλλαγή του ασφαλιστικού έτους (που ήταν μικρότερο κατά τρεις μήνες), να μην επιβαρύνει τους εργαζόμενους.

Κατόπιν των παρεμβάσεων του Συλλόγου μας:

Ανακοίνωση Νο 144

Πρόγραμμα κατασκηνώσεων e-ΕΦΚΑ 2023

friends-1

Συνάδελφοι,

Ξεκινά σήμερα η υποβολή ηλεκτρονικών αιτήσεων για συμμετοχή στο πρόγραμμα κατασκηνώσεων του e-ΕΦΚΑ για το 2023, με καταληκτική ημερομηνία την 7 Ιουνίου 2023.

Στο πρόγραμμα μπορούν να συμμετάσχουν τα παιδιά ηλικίας 6-16 ετών (γεννημένα μεταξύ 2007 και 2017), εν ενεργεία ασφαλισμένων στο πρώην ΤΑΥΤΕΚΩ (ΤΑΑΠΤΠΓΑΕ).

Σύμφωνα με την απόφαση του e-ΕΦΚΑ, η σειρά επιλογής των δικαιούχων θα γίνει κατόπιν μοριοδότησης με βάση το συνολικό οικογενειακό εισόδημα και το πλήθος των ανηλίκων τέκνων των αιτούντων και όχι με βάση τον χρόνο υποβολής της αίτησης.

Επισημαίνουμε και φέτος ότι σύμφωνα με την κλαδική μας σύμβαση: «οι τράπεζες που δεν έχουν ιδιόκτητες κατασκηνώσεις, χορηγούν κατασκηνωτικό επίδομα ύψους 724€, υπό την προϋπόθεση ότι ο e-ΕΦΚΑ έχει απορρίψει όλες τις δυνατές επιλογές του εργαζόμενου».

Υπό το παραπάνω πλαίσιο και προκειμένου να αποζημιωθεί από την Τράπεζα η πιθανή απόρριψη της αίτησης, συστήνουμε να καταχωριστούν και οι 5 δυνατές επιλογές που δίνονται από το σύστημα, είτε κατασκηνώσεις, είτε κατασκηνωτικές περίοδοι, είτε συνδυασμός αυτών. Η σειρά με την οποία θα δηλωθούν οι κατασκηνώσεις και οι κατασκηνωτικές περίοδοι, δηλώνουν τη σειρά προτίμησης για αυτές. Το παιδί θα φιλοξενηθεί στην πρώτη - κατά σειρά δήλωσης –κατασκήνωση και περίοδο η οποία έχει διαθέσιμες θέσεις.

Οι αιτήσεις συμμετοχής των υποψηφίων δικαιούχων υποβάλλονται προς τον e-ΕΦΚΑ αποκλειστικά με ηλεκτρονικό τρόπο: