Αθήνα, 26 Ιανουαρίου 2015

ΛΥΘΗΚΕ ΘΕΤΙΚΑ ΚΑΙ ΟΡΙΣΤΙΚΑ

ΤΟ ΘΕΜΑ ΤΗΣ ΦΟΡΟΛΟΓΗΣΗΣ ΤΩΝ ΠΑΡΟΧΩΝ ΣΕ ΕΙΔΟΣ

Συναδέλφισσες, Συνάδελφοι,

            Μια προσπάθεια αρκετών μηνών της ΟΤΟΕ, με συνεχείς παρεμβάσεις της στο Υπουργείο Οικονομικών και στη Γραμματεία Δημοσίων Εσόδων που αφορά στους εργαζόμενους στις Τράπεζες, ολοκληρώθηκε θετικά και οριστικά την περασμένη Παρασκευή.

            Οι παρεμβάσεις αυτές αφορούσαν στη μη φορολόγηση των παροχών σε είδος που προβλέπονται στις Επιχειρησιακές Συμβάσεις ή καλύπτονται από την ακροτελεύτια διάταξη των Κλαδικών Συλλογικών Συμβάσεων και χορηγούνται στους εργαζόμενους, προκειμένου να καλύπτουν συγκεκριμένες ανάγκες.

ΚΑΤΑΛΟΓΟΣ ΘΕΑΤΡΙΚΩΝ ΠΑΡΑΣΤΑΣΕΩΝ 2014-2015

Συναδέλφισσες, Συνάδελφοι,

Παραθέτουμε την ανακοίνωση της ΟΤΟΕ, σε συνεργασία με τον ΟΑΣΕ, για τις θεατρικές παραστάσεις της σεζόν 2014 - 2015.

Την εκπτωτική κάρτα με την οποία θα έχετε την έκπτωση στα θέατρα (εικονίζεται παρακάτω), μπορείτε να τη ζητήσετε, κατόπιν επικοινωνίας με τη Μαρία Χριστίνα Διαλυσμα (210-7765033, εσωτ. 85033), αποστέλλοντας σχετικό email (This email address is being protected from spambots. You need JavaScript enabled to view it.).

Η ΟΤΟΕ σε συνεργασία με την ΟΑΣΕ, επαναλαμβάνει την έκδοση του φετινού καταλόγου των θεατρικών παραστάσεων.

Με τον τρόπο αυτό δίνεται η δυνατότητα στους συναδέλφους και τις συναδέλφισσες στον Χρηματοπιστωτικό Τομέα να παρακολουθήσουν πολλές παραστάσεις της αρεσκείας τους (οι ίδιοι και οι οικογένειές τους) σε Θέατρα που περιλαμβάνει η λίστα για τη χειμερινή περίοδο (ΔΕΚΕΜΒΡΙΟΣ – ΜΑΪΟΣ) με αρκετά μεγάλο και ενδιαφέρον ρεπερτόριο.

Η συνεργασία με τους Θιάσους ή τα Θέατρα έγινε στη βάση της παροχής μειωμένης τιμής εισιτηρίου για τα περισσότερα Θέατρα της Αθήνας με την επίδειξη της εκπτωτικής κάρτας στο ταμείο του κάθε Θεάτρου. Ο κάθε ενδιαφερόμενος πρέπει να πάρει περισσότερες της μία κάρτας. ισχύουν οι παλιές κάρτες!

Η ΟΤΟΕ εξέδωσε Δελτίο Τύπου με τίτλο: "Όχι αντιπαράθεση και ανεύθυνες προσεγγίσεις για τη ρευστότητα των Τραπεζών".

Συναδέλφισσες, συνάδελφοι,

Στο μέρος των αναδιαρθρώσεων στις Τράπεζες, που αφορά στα προγράμματα εθελουσίας εξόδου, επιβάλλεται να τηρείται η εθελοντική και αβίαστη συμμετοχή των εργαζομένων σ’ αυτά, στα πλαίσια του απαιτούμενου σεβασμού των εργασιακών δικαιωμάτων, που απορρέουν από τις Συλλογικές Συμβάσεις και την Εργατική Νομοθεσία.

Δυστυχώς, όμως, κάποιοι ξέχασαν σκόπιμα αυτήν την βασική αρχή, κάνοντας μάλιστα και κατάχρηση του διευθυντικού τους δικαιώματος, με απειλές για συμμετοχή στο πρόγραμμα εθελουσίας εξόδου, φτάνοντας και στην ακραία ποινή της απόλυσης εργαζόμενου, που δεν ήθελε να συμμετάσχει.