Αναζητήστε

Παράταση ισχύος της Επιχειρησιακής Σύμβασης έως 31/1/2020

ΠΑΡΑΤΑΣΗ ΙΣΧΥΟΣ ΤΗΣ ΑΠΟ 27/7/2018 ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΙΑΚΗΣ Σ.Σ.Ε. ΤΟΥ

ΠΡΟΣΩΠΙΚΟΥ ΤΗΣ ΤΡΑΠΕΖΑΣ ΠΕΡΑΙΩΣ

Σήμερα στις 31 Οκτωβρίου 2019 μεταξύ της Τράπεζας Πειραιώς εκπροσωπούμενης από την κα Μακαριγάκη Αναστασία του Μιχαήλ, Ανώτερη Γενική Διευθύντρια και αρμόδια για θέματα προσωπικού και του Συλλόγου Εργαζομένων Τράπεζας Πειραιώς εκπροσωπούμενου από τον Πρόεδρο και τον Γενικό Γραμματέα αντίστοιχα Ιωάννη Κάκκα του Αθανασίου και Στυλιανού Μουλακάκη του Τηλέμαχου, συμφωνήθηκε παράταση ισχύος της από 27/7/2018 Επιχειρησιακής Σ.Σ.Ε. του προσωπικού της Τράπεζας Πειραιώς μέχρι την 31/01/2020, χρονικό διάστημα που θεωρείται εύλογο για τη συνέχιση και ολοκλήρωση της σε εξέλιξη -κατόπιν της από 31/7/2019 πρόσκλησης του Συλλόγου- συλλογικής διαπραγμάτευσης για τη σύναψη νέας επιχειρησιακής συλλογικής σύμβασης. Όλοι οι όροι της παραπάνω επιχειρησιακής Σ.Σ.Ε. παραμένουν αμετάβλητοι μέχρι τη λήξη του χρόνου της παρατάσεως.

Για την Τράπεζα Πειραιώς Για τον Σ.Ε.Τ.Π

Αναστασία Μακαριγάκη Γιάννης Κάκκας Στυλιανός Μουλακάκης

Ανώτερη Γενική Διευθύντρια Πρόεδρος Συλλόγου Γενικός Γραμματέας

Παράταση ισχύος της Επιχειρησιακής μας Σύμβασης

Ανακοίνωση Νο 81

Παράταση ισχύος της Επιχειρησιακής μας Σύμβασης

Συνάδελφοι,

Η υπογραφή Επιχειρησιακής Σύμβασης στην Τράπεζα Πειραιώς, αποτελεί διαχρονικά ένα από τα βασικά εργασιακά θέματα που ο Σύλλογός μας έχει ως στόχο αλλά και κατάκτηση. Πάντα στην κατεύθυνση της βελτίωσης των εργασιακών δικαιωμάτων και των παροχών προς ΟΛΟΥΣ τους εργαζόμενους στην Τράπεζα, πέρα και πάνω από όσα ορίζονται από τις κλαδικές ΣΣΕ μεταξύ ΟΤΟΕ – Τραπεζών.

Δράση και υπευθυνότητα απέναντι στις προθέσεις της Τράπεζας

Ανακοίνωση Νο 79

Δράση και υπευθυνότητα απέναντι στις προθέσεις της Τράπεζας

Συνάδελφοι,

Κατόπιν της επιστολής που, από χθες 21/10/2019, δίνεται στους συναδέλφους του RBUπου έχουν επιλέξει την παραμονή τους στην Τράπεζα, ζητήσαμε άμεσα και πραγματοποιήθηκε συνάντηση με τη Διεύθυνση Ανθρώπινου Δυναμικού.

Η Διοίκηση της Τράπεζας, αντί να βρει λύσεις για την απασχόληση των παραπάνω συναδέλφων στο πλαίσιο της Συμφωνίας και των δεσμεύσεων που ανέλαβε, απέναντι στον Σύλλογό μας και την ΟΤΟΕ, επινοεί αυθαίρετα και μονομερώς, προσχηματικές και αδιέξοδες προτάσεις προς τους εργαζόμενους, που δεν έχουν σχέση, ούτε με τη Συμφωνία, ούτε με τον Οργανισμό μας και για τους λόγους αυτούς κρίνονται από εμάς ως απαράδεκτες.

Προασπίζουμε, διεκδικούμε, βελτιώνουμε

Ανακοίνωση Νο 80

Προασπίζουμε, διεκδικούμε, βελτιώνουμε

Συνάδελφοι,

Παράλληλα με τις εξελίξεις για τους συναδέλφους του RBU, υπάρχει σειρά ζητημάτων που απασχολούν τους συναδέλφους και εκκρεμούν. Για το λόγο αυτό, ο Σύλλογός μας πραγματοποίησε συνάντηση με εκπροσώπους της Διεύθυνσης Ανθρώπινου Δυναμικού, προκειμένου να λάβει ενημέρωση για τα τρέχοντα αυτά ζητήματα, που πιο συγκεκριμένα είναι:

Η υπογραφή νέας Επιχειρησιακής Σύμβασης,
Η έναρξη λειτουργίας του νέου Ταμείου Επαγγελματικής Ασφάλισης (εφάπαξ) και
Η βελτίωση του Ομαδικού Ιατροφαρμακευτικού Προγράμματος (ΝΝ 4000).

Αναλυτικότερα:

Ούτε ένα βήμα πίσω από τη Συμφωνία του Συλλόγου μας και της ΟΤΟΕ με την Τράπεζα

Ανακοίνωση Νο 77

Ούτε ένα βήμα πίσω από τη Συμφωνία

του Συλλόγου μας και της ΟΤΟΕ με την Τράπεζα

Συνάδελφοι,

Πραγματοποιήθηκε σήμερα συνάντηση του Συλλόγου μας με τη Διεύθυνση Ανθρώπινου Δυναμικού, με θέμα τις τοποθετήσεις των συναδέλφων που εργάζονταν στο RBU.

Από την πλευρά της η Τράπεζα μας ανακοίνωσε τις επιλογές που θα προτείνει στους συναδέλφους που μέχρι τώρα έχουν αρνηθεί να συνεχίσουν την εργασία τους στη νέα εταιρία.