Ανακοίνωση Νο 48

Εξώδικο του Συλλόγου μας

για μετακινήσεις συναδέλφων στο κτίριο του Περισσού

Συνάδελφοι,

Σε συνέχεια της Ανακοίνωσης μας Νο 43 με θέμα «Μετακινήσεις Προσωπικού», κοινοποιούμε την Εξώδικη Διαμαρτυρία που απέστειλε ο Σύλλογός μας προς την Τράπεζα, αναφορικά με τις μετακινήσεις συναδέλφων στο κτίριο του Περισσού.

Καλούμε και επίσημα πλέον την Τράπεζα, να σεβαστεί τα δικαιώματα των συναδέλφων όπως αυτά απορρέουν από τις ρυθμίσεις Κλαδικών Συμβάσεων και της Νομοθεσίας και να επιδείξει τη δέουσα κοινωνική ευαισθησία.

Ο Σύλλογος μας, θα συνεχίσει να παρεμβαίνει με όλα τα πρόσφορα μέσα, μέχρι να δοθεί οριστικά λύση και η Τράπεζα να σεβαστεί τα δικαιώματα των συνανθρώπων και συναδέλφων μας, σε ό,τι αφορά το συγκεκριμένο ζήτημα.

Σε ό,τι αφορά τις ενέργειές μας σε σχέση με τις καταγεγραμμένες συνθήκες που επικρατούν στο χώρο εργασίας, στο συγκεκριμένο κτίριο, θα σας ενημερώσουμε με νεότερη ανακοίνωσή μας.

Για το Διοικητικό Συμβούλιο του Σ.Ε.Τ.Π.

Ο Πρόεδρος                 Ο Γεν. Γραμματέας

Γιάννης Κάκκας             Στέλιος Μουλακάκης

Ανακοίνωση Νο 42

Συναδέλφοι,

Το ωράριο εργασίας και η τήρηση των Συλλογικών Συμβάσεων που το διέπουν, αποτελεί κορυφαίο ζήτημα, για ΟΛΟΥΣ εμάς που εργαζόμαστε στις Τράπεζες, για την εργασιακή και κατά συνέπεια την προσωπική μας ζωή.

Οι συνολικές διατάξεις του ωραρίου εργασίας που έχουν ήδη θεσπιστεί στον Κλάδο μας, καλύπτουν πλήρως και επαρκώς όλες τις τυχόν αναγκαίες εξαιρέσεις, σε όλο το φάσμα των τραπεζικών εργασιών, έτσι ώστε κάθε μονάδα (υποκαταστήματα και κεντρικές υπηρεσίες) να μπορεί να καλύψει τις λειτουργικές της ανάγκες συντεταγμένα, με βάση συγκεκριμένα πλαίσια και κανόνες, χωρίς να καταφεύγει σε παραβιάσεις του νόμιμου ωραρίου, ή σε αυθαίρετη απορρύθμιση, ή επιμήκυνση του χρόνου εργασίας ΟΛΩΝ των εργαζομένων (χωρίς εξαιρέσεις, «στελέχη», εργαζόμενοι με θέσεις ευθύνης).

Ανακοίνωση Νο 43

Συνάδελφοι,

Παρατηρείται έντονα το τελευταίο διάστημα, η μετακίνηση συναδέλφων με σκοπό τη στελέχωση υπηρεσιών (υφιστάμενων και νέων) της Τράπεζας.

Την ευθύνη για τη διαδικασία μετακινήσεων του προσωπικού την έχει η Διοίκηση της Τράπεζας, έχοντας σαν σκοπό τόσο την επαγγελματική εξέλιξη του εργαζόμενου, όσο και την επίτευξη των επιχειρησιακών στόχων του Ομίλου, τηρώντας πάντα τον «Οργανισμό Προσωπικού» και τις προϋποθέσεις που θέτει για τις μεταθέσεις των υπαλλήλων.

Ανακοίνωση Νο 40

Συνάδελφοι,

Την Τρίτη, 25 Σεπτεμβρίου, εκπρόσωποι του Συλλόγου μας συναντήθηκαν με τον Ανώτερο Γενικό Διευθυντή Δικτύου κύριο Κουτεντάκη. Σκοπός της συνάντησης ήταν να επισημανθούν και να συζητηθούν τα προβλήματα που αντιμετωπίζουν οι συνάδελφοι, αλλά και να προταθούν από την πλευρά μας λύσεις, όπως οι ίδιοι οι συνάδελφοι μας εξέφρασαν σε συναντήσεις και επισκέψεις μας στα καταστήματα.

Η σειρά των θεμάτων που συζητήθηκαν, ήταν: